|
本報訊
自2003年11月份以來，開發(fā)區(qū)已排查出民工工資糾紛652起，涉及人員7950人，處結(jié)650起，追回欠薪2411萬元，處結(jié)率達(dá)99％。
“外來民工是建設(shè)功臣”。在進(jìn)行民工工資清欠工作時，開發(fā)區(qū)政府各部門本著這樣一種態(tài)度，超前介入，密切配合，取得明顯效果。區(qū)法院對拖欠職工工資的案件簡化立案審查程序，擴(kuò)大收案范圍，共受理涉及拖欠民工工資訴訟案件200余件，結(jié)案率達(dá)到100％，為民工追償工資220余萬元，并且對100多名特別困難的民工實施司法救助，共緩、減、免訴訟費(fèi)20余萬元。
區(qū)城市建設(shè)局則嚴(yán)把市場準(zhǔn)入關(guān)、結(jié)算關(guān)、資質(zhì)關(guān)、開工關(guān)、驗收關(guān)等“五關(guān)”，從根本上遏制拖欠民工工資現(xiàn)象。截至目前，城市建設(shè)局共解決拖欠民工工資糾紛67起，涉及人員1500余人，追回民工工資1983萬元，處結(jié)率達(dá)到100％。
隨著年終臨近，外地民工返鄉(xiāng)心切，及時解決拖欠工資問題是確保他們順利返鄉(xiāng)、防止矛盾激化的主要辦法。開發(fā)區(qū)目前已把解決拖欠民工工資工作作為維護(hù)社會穩(wěn)定頭等大事來抓，在當(dāng)前工作頭緒多、各項任務(wù)繁重的關(guān)鍵時期，周密計劃，合理安排，確保解決拖欠民工工資工作的落實，讓辛勞的民工安全、順利、滿意返鄉(xiāng)。（戎洪興朱永春）
| 
