| 大眾日報濟南訊（記者 王 原 報道） 為促進城鄉(xiāng)教育協(xié)調(diào)發(fā)展，濟南市在日前出臺的2005—2007年農(nóng)村教育振興行動計劃中，鼓勵城鎮(zhèn)中小學教師和其他具備教師資格的人員到鄉(xiāng)村中小學任教。《計劃》要求，城鎮(zhèn)中小學教師晉升高級教師職務，應有鄉(xiāng)村中小學任教1年以上的經(jīng)歷。
為配合《計劃》提出的“農(nóng)村教師
素質(zhì)提高工程”實施，鼓勵城鎮(zhèn)教師到農(nóng)村教學，該市教育局提出：將落實國家規(guī)定的對農(nóng)村地區(qū)、邊遠地區(qū)、貧困地區(qū)的中小學教師津貼、補貼，同時建立城鎮(zhèn)中小學教師及新聘用教師到鄉(xiāng)村任教服務期制度，城鎮(zhèn)中小學教師晉升高級教師職務，應有在鄉(xiāng)村中小學任教1年以上的經(jīng)歷。城鎮(zhèn)教師到農(nóng)村任教，工資標準在原來工資基礎(chǔ)上浮動一級。
為支持農(nóng)村教育的發(fā)展，濟南市還將實施“教育志愿者行動”�！队媱潯访鞔_，設立專項資金，鼓勵和支持尚未就業(yè)的大學畢業(yè)生，在獲取教師資格后，到農(nóng)村中小學開展志愿服務，志愿者除獲得一定報酬外，具有2年以上志愿服務經(jīng)歷，且評價優(yōu)秀者，可優(yōu)先選聘為教師。
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