白發(fā)母親、賢淑妻子、乖巧女兒，又是一年婦女節(jié)，一年里她們遇見(jiàn)了什么，承受了什么？市婦聯(lián)權(quán)益部部長(zhǎng)譚成英介紹了島城婦女喜憂(yōu)參半的4個(gè)變化：中年婦女離婚率增高、性騷擾發(fā)生幾率增高、家庭暴力等級(jí)降低、侵害婦女勞動(dòng)權(quán)的案例下降。
兒女結(jié)婚父母離婚中年婦女離婚率升
了
“今年兒子一結(jié)婚，我就和他爸離婚！”在“蓮姐熱線(xiàn)”里，50多歲的鄔女士一語(yǔ)驚人。她表示孩子上初中的時(shí)候丈夫就有了外遇，雖然一再承諾會(huì)收心回歸家庭，可她知道丈夫與第三者一直偷偷來(lái)往�！盀榱撕⒆�，我睜一只眼閉一只眼過(guò)了十幾年”，鄔女士表示，孩子結(jié)了婚，要重新開(kāi)始生活。
“蓮姐熱線(xiàn)”去年共接聽(tīng)各類(lèi)熱線(xiàn)1523人次，一半以上的電話(huà)與婚姻危機(jī)有關(guān)，讓權(quán)益部工作人員吃驚的是，從前反映婚姻問(wèn)題的多是打工妹和年輕女性，而去年年齡在45到60歲左右的婦女比往年同期增加了三成，越來(lái)越多的老夫老妻陷入婚姻危機(jī)。
“孩子結(jié)婚對(duì)于母親來(lái)說(shuō)就是了了心事，不少女性會(huì)審視自己的婚姻，以往在為了孩子名義下隱瞞的矛盾就突顯出來(lái)”，譚成英分析，老夫老妻鬧離婚大多數(shù)是因?yàn)樵净橐鼍痛嬖趩?wèn)題，但為了不給成長(zhǎng)過(guò)程中的孩子留下陰影，雙方都選擇了冷處理。
偷摸、偷看、偷聽(tīng)性騷擾發(fā)生幾率大了
馮小姐在保稅區(qū)一家效益不錯(cuò)的私企工作，她很珍惜這個(gè)崗位。去年夏天，在陪經(jīng)理和客戶(hù)吃飯時(shí)，老板大講黃段子，在場(chǎng)的只有馮小姐一位女士，對(duì)于剛從學(xué)校畢業(yè)的她來(lái)說(shuō)那些笑話(huà)讓人尷尬，客戶(hù)大笑她也只能裝作欣賞。她說(shuō)，“也許是我的態(tài)度讓經(jīng)理覺(jué)得我很隨便，對(duì)這些蠻不在乎”，此后經(jīng)常給她發(fā)來(lái)黃色短信，在她去經(jīng)理辦公室送材料時(shí)對(duì)她動(dòng)手動(dòng)腳，后來(lái)發(fā)展到向她提出赤裸裸的性要求并以不答應(yīng)就辭退她來(lái)要挾。
“我們告訴她面對(duì)性騷擾決不能沉默，要義正詞嚴(yán)、立場(chǎng)堅(jiān)定地表明反對(duì)態(tài)度，并且可向有關(guān)部門(mén)和他的妻子反映，但她說(shuō)那就意味著丟掉工作”，接聽(tīng)電話(huà)的工作人員說(shuō)，“有些女性由于受惠于人，對(duì)性騷擾就難于堅(jiān)決抵制，她們認(rèn)為下次也許就不會(huì)有了。實(shí)際上，性騷擾者往往會(huì)得寸進(jìn)尺，貪得無(wú)厭。所以女性不要抱有幻想，應(yīng)自尊、自愛(ài)、自強(qiáng)�！�
記者隨機(jī)調(diào)查了30名女性，18人坦言曾遭遇過(guò)性騷擾，并有11人表示受到騷擾會(huì)保持沉默�！靶则}擾的危害很大，但是禁止性騷擾沒(méi)有法律依據(jù)，另外性騷擾又是隱性的，一般都只有兩個(gè)人在場(chǎng)很難取證�！薄吧徑銦峋�(xiàn)”工作人員說(shuō)。
家庭暴力等級(jí)下降“打老婆”不那么狠了
雖然婦女維權(quán)工作開(kāi)展了許久，可家庭暴力仍有發(fā)生。譚成英告訴記者，從高學(xué)歷的夫妻到低收入的家庭，任何一個(gè)家庭都可能發(fā)生家庭暴力。“但家庭暴力等級(jí)大大下降了，婦女越來(lái)越懂得保護(hù)自己了。”她講述了接聽(tīng)熱線(xiàn)的經(jīng)歷，從前是妻子被毆打?qū)е聜麣埖那闆r下才向“娘家”哭訴，現(xiàn)在，妻子會(huì)因挨了丈夫一個(gè)巴掌來(lái)求助。
截至今年2月份，市家庭暴力致傷鑒定中心接待家庭暴力受害者一千多人，其中有確實(shí)遭受侵害的，也有不少過(guò)于敏感的妻子要為臉上的巴掌印、身上的一塊淤血鑒定�！半m然有些傷達(dá)不到出具鑒定報(bào)告的等級(jí)讓法醫(yī)為難，但女性維權(quán)意識(shí)的提高卻是件好事�！弊T成英說(shuō)。
侵害勞動(dòng)權(quán)案下降生育權(quán)不敢買(mǎi)斷了
企業(yè)與女性員工簽合同時(shí)限定合同期間不準(zhǔn)生育，即使生育也沒(méi)有產(chǎn)假，用一紙合同買(mǎi)斷員工生育權(quán)的做法已得到控制。譚成英介紹，從前在島城特別是幾家大型超市存在的侵害女性權(quán)益的情況有了改觀(guān)，但簽合同時(shí)附加加班條款的現(xiàn)象還在一些打工妹聚集的企業(yè)存在。
“我們了解到，一些企業(yè)要求打工妹在簽勞動(dòng)合同的時(shí)候再簽一份加班合同，表明是打工妹自愿加班，自愿放棄加班報(bào)酬，還有的企業(yè)在招聘時(shí)明確提出這個(gè)活兒要經(jīng)常加班”，譚成英說(shuō)，一旦簽約，打工妹就把業(yè)余時(shí)間送給了企業(yè)，加班從2小時(shí)到4小時(shí)，甚至更長(zhǎng)時(shí)間，嚴(yán)重?fù)p害女性健康權(quán)利。記者趙黎
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3月8日上午9時(shí)至11時(shí)，譚成英將做客青島新聞網(wǎng)，與女性和所有關(guān)注女性的人交流溝通。維護(hù)女性權(quán)益，你有那些問(wèn)題，請(qǐng)將你的建議發(fā)送到郵箱open．up＠qingdaonews．com或撥打電話(huà)591168傾訴。
