????如果職工在春節(jié)期間連續(xù)加班7天，能多領(lǐng)1654元加班費。記者昨日從市人社局獲悉，春節(jié)7天假期中，2月2日至4日為法定節(jié)假日，加班可獲得3倍加班費，不能用倒休沖抵加班費。由于目前2010年社平工資尚未確定，若按照2009年社平工資25396元來算，加班7天可多拿1654元。

????據(jù)介紹，大年三十和初一、初二是法定節(jié)假日，其它4天屬于公休日調(diào)整的假期，如果用人單位在法定節(jié)假日、公休日或因公休日調(diào)整而來的假期，安排加班的，并且不給安排補休，須在正常支付員工工資的基礎(chǔ)上，另付加班費，其中法定假日要按不低于員工本人日或小時工資的300%另行支付加班工資，公休日或因公休日調(diào)整來的假期，則應(yīng)支付不低于員工本人日或小時工資的200%支付加班工資。

????加班工資計算方法分別為:法定節(jié)假日加班工資=月工資基數(shù)÷21.75天×300%×加班天數(shù)，休息日加班工資=月工資基數(shù)÷21.75天×200%×加班天數(shù)。按照這個公式，市民可以計算自己到底能拿到多少加班費，以2009年社評工資25396元來計算的話，三天法定節(jié)假日的加班工資為：25396（元）÷12（月）÷21.75（天）×300%×3 （天）=876元，其它4天如果不能補休，加班費為：25396（元）÷12（月）÷21.75（天）×200%×4 （天）=778元，兩項相加，加班費將達到1654元。如果算上原本的日工資681元，這7天的總收入可達到2335元。

????據(jù)介紹，法定節(jié)假日的加班費必須在下月發(fā)工資時兌現(xiàn)，至于休息日的加班，單位可以選擇安排補休，但如果在半年內(nèi)不補休的，則必須以現(xiàn)金形式支付加班費。沒有得到加班費的勞動者，可及時向勞動保障監(jiān)察部門或撥打12333熱線進行投訴舉報。 （記者 陳珂）