青島一場應屆生招聘會

　　某服裝品牌月薪8000元招聘“高端量體師”一職，然而30余求職者中僅兩人勉強合格，這是記者在青島一場應屆生招聘會上看到的一幕。記者發(fā)現(xiàn)，對于專業(yè)素質要求較高的新興職業(yè)，青島應屆求職者準備不足。

　　熱：知名企業(yè)放寬招聘門檻 求職者扎堆

　　在16日舉行的這場招聘會上，招商銀行、阿里巴巴等著名企業(yè)成為應聘者們關注的焦點。記者發(fā)現(xiàn)，知名企業(yè)不約而同的“自降門檻”求才，其中招商銀行的招聘啟事中去除了以往“985、211院校優(yōu)先考慮”等條件，同時招收財經(jīng)、營銷、管理類相關專業(yè)的應屆畢業(yè)生，專業(yè)范圍較廣。而阿里巴巴在招聘信息表中注明“專業(yè)不限”，這讓很多專業(yè)與銷售職位并不對口的2013屆應屆生也選擇投遞簡歷。

　　由于應聘人數(shù)較多，中午12時15分，招商銀行青島分行人力資源部工作人員黃先生告訴應聘者們上午的初選提前結束。“招行攤點現(xiàn)場共收到了兩百余份簡歷，我們后續(xù)還要舉辦幾場招聘會，網(wǎng)投簡歷數(shù)量預計會更多，競爭還是比較激烈的?！?黃先生表示，招行雖然初選條件寬松，但在下一輪的面試環(huán)節(jié)中，將設專門題目考查應聘者的應變能力。